HR-HCM

Une formation complète SAP HR-HCM pour définir la structure organisationnelle des employés, des rôles, des groupes et des postes.

Après la création des structures du personnel, vous les affecterez aux niveaux organisationnels de l’entreprise. Cette formation est réalisée avec un processus de recrutement spécifique comprenant toutes les phases de sélection et d’admission. Il comprend des affectations au programme de paie et à la gestion du temps pour le schéma du personnel. Une simulation de ressources humaines tout compris.

 

UGS : HR01BEM Catégories : , , ,

Description

CRÉER UN ESPACE DE PERSONNEL
CRÉER DES SOUS-DOMAINES DU PERSONNEL
GROUPES DE SALARIÉS
SOUS-GROUPES D’EMPLOYÉS
ATTRIBUER LE DOMAINE DU PERSONNEL AU CODE CIE
AFFECTER UN SOUS-GROUPE DE SALARIÉS À UNE CATÉGORIE DE SALARIÉS
DÉFINIR LA POSITION DU PERSONNEL
DÉFINIR L’EMPLOI RH
ATTRIBUER UNE POSITION ORGANISATIONNELLE
ATTRIBUER UN POSTE ET UN EMPLOI DANS UNE NOUVELLE UNITÉ ORGANISATIONNELLE
ASSIGNER L’UTILISATEUR SAP À UNE UNITÉ ORGANISATIONNELLE
ATTRIBUER LE POSTE DE RH AU RÔLE
MAINTENIR LES RELATIONS PROFESSIONNELLES DANS LE DOMAINE DES RESSOURCES HUMAINES
CRÉER DES DONNÉES DE BASE SUR LES CANDIDATS
PRÉPARATION D’EMBAUCHE DU CANDIDAT
MAINTENIR LES FONCTIONNALITÉS RH
GÉRER LES SCHÉMAS DE CALCUL DES SALAIRES DU PERSONNEL
APERÇU DU BUREAU DU GESTIONNAIRE
EXAMEN FINAL

 

SAP-EASY simulateurs

Les simulateurs sont une expérience innovante de SAP. Grâce à des menus ultra réalistes, vous n’avez plus besoin de connexion SAP, de tutoriels passifs sur YouTube ou d’ateliers coûteux. Vous programmez votre propre formation à votre rythme, sans soucis de mobilisation, en mode flexible.

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